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诺顿的求职理由

  这原本是一场很普通的招聘面试。我在这家日用品公司工作了十几年,一直负责招聘面试工作。对我来说,它就像每天都要喝的咖啡一样,是必不可少的,但又很寻常的事情。
  
  面试快要结束时,一个年轻的小伙子走了进来。从简历上看,这个叫诺顿的小伙子非常优秀,也许他就是我们要招聘的理想人选。
  
  事实证明,诺顿的确很适合销售助理这个职位,他对这个职位的认知很准确,而且有独到的想法和观念。直到我问了他一个例行的问题:“那么,你可以说说自己的求职理由吗?我是说,你为什么偏偏选择了我们?”
  
  “因为我很喜欢你们的产品。”诺顿似乎一下子兴奋起来,他接着说,“我和我的家人用的都是贵公司的产品。”
  
  虽然我知道这很失礼,可我还是忍不住笑了起来。不得不说,诺顿是一个聪明的小伙子,但是这个求职理由显然毫无新意,很多求职者都拿它来当“敲门砖”,想要借此拉近与公司的距离。
  
  我心里有些失望。当然,这并不影响我录用诺顿,只是我觉得有必要给他一些忠告。
  
  于是,在诺顿离开时,我对他说:“经常会有人像你这样,说是因为喜欢某公司的商品才来求职,这是一个讨巧的做法。但是,这样投机的行为并不可取,而且仅凭这些话也是过不了关的。”
  
  诺顿的脸红了,他张开嘴巴,似乎想说什么,也许是谎言被戳穿觉得尴尬,也许是想替自己辩解吧,但最终,他什么都没有说就转身出去了。
  
  我说过,这只是一件很平常的事情,我几乎快要忘掉了。但有天我顺路送诺顿回家,并接受了他的邀请,到他的家里参观。
  
  走进诺顿的家时,我突然有一种震惊的感X——这里到处都是我们公司的产品,电器、家具,甚至包括牙刷、杯子和毛巾。这些产品并不是新的,很明显已经被用了很多年。原来,诺顿并没有说谎,而他的求职理由也不是在刻意讨好,他是真的喜欢我们公司的产品!
  
  我感觉自己的脸红了,是的,我很羞愧。我竟然理所当然地否定了诺顿,用自己的武断和自大伤害了一颗真诚的心灵。但值得庆幸的是,当初没有因为这份偏见而拒绝诺顿,否则,我永远都不会认识到这个错误。
  
  我对诺顿道了歉。诺顿大度地原谅了我,他说:“千篇一律的话确实容易令人怀疑,但不容分说的怀疑有时更值得商榷。”我记下了诺顿的话,并时刻提醒自己不要忘记。  


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